Bu “İş Başvuru Formu’na FOTOGRAF eklemediğim ve TAM olarak doldurmadığım takdirde değerlendirmeye alınmayacağını, verdiğim bilgilerin, yazdıklarımın muhtemel bir hizmet akdine esas teşkil ettiğini, bunların doğru ve eksiksiz olduğunu, aksi halde hizmet akdinin ihbarsız ve tazminatsız fesh edileceğini, istihdamım halinde kuruluşun personel ve disiplin yönetmeliğine göre çalışmayı kabul ettiğimi ve 2 (iki) aylık deneme süresine tabi olacağımı teyit ve beyan ederim.

Bu başvuru formunda verdiğim tüm bilgilerin doğru olduğunu, bilgilerden herhangi birinin doğruluğunun aksi ispatlandığı takdirde İş Sözleşmemin ihbarsız ve tazminatsız fesih edileceğini beyan ve kabul ederim.
Yukarıda gösterilen referans ve tarafıma ulaşılamaması ihtimaline karşın yakınım olan Üçüncü Kişilerin kişisel verilerinin kendilerinden onay ve rıza alınarak paylaşıldığını taahhüt ederim

AÇIK RIZA:İşbu form içerisinde alınan sağlık bilgilerimin ve ceza mahkumiyeti bilgilerimin 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun ilgili hükümlerince,şirketin meşru menfaatleri kapsamında ; işe alım yeterliliğimin değerlendirilmesi, işe alım süreçlerimin yönetilmesi ve işe alımım halinde özlük dosyamın tutulabilmesi amaçları ile yalnızca hissedarlar ve işe alım süreçlerini yöneten departmanlar tarafından işlenerek işe alım sürecinde saklanmasına ve işlenmesine hür ve özgür iradem ile açık rıza gösteririm.